Een werkgever kan zijn werknemers een onbelaste eindejaarsbonus geven in de 1,2% vrije ruimte. Voorwaarde is wel dat die bonus gebruikelijk(het gebruikelijkheidcriterium) is: de bonus mag niet (meer dan 30%) afwijken van hetgeen voor die werknemers in de branche gebruikelijk is. De belastingdienst keurt een bonus van niet meer dan € 2.400,- per werknemer per jaar in alle gevallen goed, zonder nader bewijs, zonder nadere onderbouwing: een bonus tot dat bedrag per jaar past binnen het gebruikelijkheidscriterium. Wilt u een hogere bonus toepassen, dan moet die gebruikelijk zijn. U kunt de netto bonus in overleg met uw werknemers uitruilen tegen bruto loon, om zo de wig, het bruto-netto traject in te korten.

Wilt u meer weten over dit onderwerp of over de mogelijkheden binnen de werkkostenregeling? Contact Floor Meijdam via 0318-551151 of f.meijdam@huibers-accountants.nl